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Formation Courte

Accompagner les IC/CS dans la gestion des situations émotionnelles fortes suite à intervention sur accident grave ou mortel

Aider les ingénieurs conseils régionaux (ICR) et régionaux adjoints (ICRA) de la protection sociale à mieux manager et accompagner les ingénieurs conseils et contrôleurs de sécurité (IC/CS) dans la préparation à une intervention suite à accident grave ou mortel


Informations pratiques

A qui s'adresse la formation ?

Cadres (experts)

Durée

2 jours

Prix de la formation

  • Tarif inter : 1 100 €

Lieu(x) des sessions

  • En présentiel à Paris
  • En présentiel à Saint Étienne

Objectifs

  1. S’assurer de la qualité des entretiens menés par les Ingénieurs conseils et contrôleurs de sécurité afin de recueillir les éléments essentiels de l’enquête, suite à accident de travail grave ou mortel.
  2. Accompagner les Ingénieurs conseils et contrôleurs de sécurité dans la gestion de leurs émotions afin de limiter les effets sur la santé psychique.
  3. Accompagner les Ingénieurs conseils et contrôleurs de sécurité dans la gestion des réactions des tiers autour de la victime (collaborateurs, IRP, chef d’entreprise) afin de ne pas aggraver une situation déjà difficile.
  4. Adopter la bonne posture à l’encontre des IC/CS : prendre en compte la dimension psycho affective de ces interventions et accompagner les IC/CS à la suite de leur intervention.
  5. Se préparer soi-même suite au témoignage d’un IC/CS consécutif à un AT grave ou mortel.

Pré-requis

Être Ingénieurs conseils régionaux (ICR), Ingénieurs conseils régionaux adjoints (ICRA) ou Ingénieurs conseils managers ( IC ) des Carsat

Programme

Dimension managériale
  1. Développer une réflexion sur le rôle, les exigences et les contributions attendues
  2. Renforcer sa crédibilité et son leadership vis-à-vis des experts
  3. S’appuyer sur les orientations du programme de la direction des risques professionnels
  4. Partager les outils et pratiques managériales pour se préserver des effets psychosociaux des accidents mortels
  5. Partager les outils et pratiques managériales pour orienter et apporter les ressources aux collaborateurs pour limiter les impacts des accidents mortels
Préparation psychologique au témoignage d’un accident mortel
  1. L’impact émotionnel et traumatique des accidents graves ou mortels
  2. L’effet du deuil consécutif à un accident grave ou mortel
Boite à outil des bonnes pratiques d’accompagnement managérial

Intervenants

Un psychologue d’entreprise expérimenté et formateur ainsi qu’un ingénieur conseil pilote du programme Prev AT

Méthodes pédagogiques

  • Plan d'action individuel et/ou collectif
  • Apports pédagogiques en face à face
  • Mise en pratique : travaux collectifs et/ou individuels, études de cas, quiz, mises en situation, jeux de rôle, ateliers
  • Temps d'échange : partages de pratiques, co-développement

Modalités

  • Evaluation des acquis à l'issue de la formation (sommative)
  • Evaluation à chaud de la satisfaction

Compétences renforcées

  • Piloter la performance
  • Porter les politiques RH et d'amélioration de la qualité de vie au travail
  • Œuvrer au développement des collaborateurs

Contacts

Béatrice GOUJON

Chef de Projets

Fathia BENAINI

Assistante